PROMOTOR DE VENDA EXTERNO I PAP TRADE- ABC/SP - TRADE MARKETING
A empresa AlmavivA Experience esta em busca de PROMOTOR DE VENDAS EXTERNO PAP , que seja entusiasmado para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa extrovertida, garantindo que as metas de vendas sejam alcançadas e que os clientes sejam atendidos de forma eficaz, esta é a oportunidade perfeita para você.
ATIVIDADES:
Identificação e prospecção de clientes em potencial, apresentando os benefícios e vantagens da Assistência de Manutenção e planos de Saúde e Funeral e conduzindo o processo de vendas até o fechamento. Será sua responsabilidade construir relacionamentos sólidos com os clientes, entender suas necessidades e apresentar soluções personalizadas que atendam às suas demandas energéticas.
REQUISITOS:
- Experiência em Vendas externa e interna;
- Ensino Médio Completo (Obrigatório);
- Habilidade de comunicação, negociação e apresentação;
- Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe;
- Disponibilidade para trabalhar em diferentes locais.
- Salário $2087,25 + comissão sem TETO seus ganhos são ilimitados.
BENEFÍCIOS ATRATIVOS:
- Auxílio Creche ($258,00, para crianças de 0 à 4 anos);
- Assistência Médica( coparticipação );
- Assistência Odontológica;
- Salário família (0 à 14 anos);
- Seguro de Vida (100% pago pela empresa);
- Vale transporte - $16,00
- Vale Refeição - $22,72
- Plano de Carreira;
- Premiações;
- PetLove;
- Cartão Bulla (antecipação de salario);
- Wellhub ( Gimpass);
- Unidas(manutenção de veiculo);
- Universidades( descontos)
- MoVida
- SESC
Horário de trabalho:
5x2 - Segunda à Sexta horário comercial 1h00 de almoço.
Tendo interesse entre em contato - 11 97876-8223 / Daniella Barbosa.
Junte-se à nossa equipe e faça parte de uma empresa que valoriza o talento e o crescimento profissional.
Requisitos
Estudos
Valorizado
Experiência profissional
Sobre Almaviva Experience
O futuro atendido agora!
A AlmavivA Experience é uma das maiores empresas de Customer Experience e uma das principais companhias em gestão do relacionamento com clientes (CRM) e business process outsourcing (BPO) do País. A empresa pertence ao Grupo Italiano AlmavivA, com 70 unidades distribuídas em 11 países e 45 mil colaboradores.
Há 15 anos no Brasil, a empresa possui mais de 37 mil colaboradores em 16 unidades localizadas em 12 cidades brasileiras, atendendo grandes companhias nacionais e internacionais.
Desenvolvimento Organizacional
Acreditamos que a satisfação de nossos clientes e a melhor experiência de seus respectivos consumidores, são resultados da dedicação, do respeito e da paixão de uma equipe formada por 37 mil pessoas com suas diferentes culturas, experiências e sonhos.
Se você quer fazer parte de uma história orientada pela inovação, solidez das competências e dos resultados, venha fazer parte de nosso time de talentos e deixe a sua própria marca no caminho de sucesso que temos pela frente!
Valores
O principal pilar para a construção do sucesso da empresa está na valorização e respeito às diferentes culturas, inteligências e experiências das pessoas que integram a AlmavivA do Brasil. Portanto, o relacionamento entre Pessoas/Pessoas, Empresa/Pessoas e Empresa/Clientes é transmitido através dos seguintes valores:
Fazer Acontecer
Ter compromisso com os resultados, é cuidar para que todos os nossos esforços estejam focados o tempo todo, na geração de resultados para o nosso público-alvo.
Resolver
Achar a solução de explicar, esclarecer, aclarar. Usar a criatividade para resolver, é buscar oportunidades onde muitos enxergam somente a derrota.
Pensar em nós
Desenvolver o pensamento coletivo voltado para dentro da empresa valorizando os colaboradores.
Assumir riscos
Ser responsável, reduzir problemas, analisar, planejar e promover planos de ações.
Ser consistente
Possuir solidez para gerar relacionamentos duradouros com nossos clientes, fornecedores e colaboradores.
Deixe a sua marca no caminho de sucesso que temos pela frente!
Inclusão e Diversidade
Programas que promovem a equidade e o respeito à diversidade com possibilidades para o desenvolvimento profissional.
Valorização profissional
Reconhecida como uma das melhores do país que mais valorizam os colaboradores acima dos 50 anos de idade.
Foco nas pessoas
Princípios éticos compartilhados, transparência, respeito às regras e satisfação plena com as expectativas dos clientes.