SUPERVISO DE VENDAS EXTERNAS - PORTA A PORTA
Supervisor de Vendas Externas - PORTA A PORTA (VAGA PRESENCIAL)
*Função:* Será responsável pela área comercial de uma renomada empresa de energia sustentável por assinatura , atuando com planejamentos estratégicos, acompanhando e supervisionando a equipe formada por líderes e executivos.
Se você busca autonomia, flexibilidade e quer fazer parte de uma equipe de alta performance, essa é sua chance!
PRÉ-REQUISITO: Possuir veículo próprio (CARRO) e CNH B válida
Procuramos pessoas com experiência em VENDA EXTERNA
Salário fixo: R$2.653,02 + COMISSÃO EM CIMA DAS VENDAS DA EQUIPE
Cartão combustível
Depreciação do veículo: R$100,00 por mês pago em conta
VALE REFEIÇÃO: R$22,29 por dia pago em conta
Assistência médica (Unimed) e odontológica (Bradesco);
Seguro de vida gratuito ao colaborador;
Gympass (Wellhub);
Desconto em Faculdades;
Plano de Carreira;
ESCALA DE TRABALHO: SEGUNDA À SEXTA DAS 08H30 ÀS 18H18
Se interessou ou conhece alguém?
Por favor, envie seu currículo atualizado para nossa equipe de Recrutamento e Seleção:
(11) 93903-0774 - coloque no assunto "Supervisor de vendas Externas - Várzea Grande"
Requisitos
Estudos
Outros
Valorizado
Experiência profissional
Benefícios
Sobre Almaviva Experience
O futuro atendido agora!
A AlmavivA Experience é uma das maiores empresas de Customer Experience e uma das principais companhias em gestão do relacionamento com clientes (CRM) e business process outsourcing (BPO) do País. A empresa pertence ao Grupo Italiano AlmavivA, com 70 unidades distribuídas em 11 países e 45 mil colaboradores.
Há 15 anos no Brasil, a empresa possui mais de 37 mil colaboradores em 16 unidades localizadas em 12 cidades brasileiras, atendendo grandes companhias nacionais e internacionais.
Desenvolvimento Organizacional
Acreditamos que a satisfação de nossos clientes e a melhor experiência de seus respectivos consumidores, são resultados da dedicação, do respeito e da paixão de uma equipe formada por 37 mil pessoas com suas diferentes culturas, experiências e sonhos.
Se você quer fazer parte de uma história orientada pela inovação, solidez das competências e dos resultados, venha fazer parte de nosso time de talentos e deixe a sua própria marca no caminho de sucesso que temos pela frente!
Valores
O principal pilar para a construção do sucesso da empresa está na valorização e respeito às diferentes culturas, inteligências e experiências das pessoas que integram a AlmavivA do Brasil. Portanto, o relacionamento entre Pessoas/Pessoas, Empresa/Pessoas e Empresa/Clientes é transmitido através dos seguintes valores:
Fazer Acontecer
Ter compromisso com os resultados, é cuidar para que todos os nossos esforços estejam focados o tempo todo, na geração de resultados para o nosso público-alvo.
Resolver
Achar a solução de explicar, esclarecer, aclarar. Usar a criatividade para resolver, é buscar oportunidades onde muitos enxergam somente a derrota.
Pensar em nós
Desenvolver o pensamento coletivo voltado para dentro da empresa valorizando os colaboradores.
Assumir riscos
Ser responsável, reduzir problemas, analisar, planejar e promover planos de ações.
Ser consistente
Possuir solidez para gerar relacionamentos duradouros com nossos clientes, fornecedores e colaboradores.
Deixe a sua marca no caminho de sucesso que temos pela frente!
Inclusão e Diversidade
Programas que promovem a equidade e o respeito à diversidade com possibilidades para o desenvolvimento profissional.
Valorização profissional
Reconhecida como uma das melhores do país que mais valorizam os colaboradores acima dos 50 anos de idade.
Foco nas pessoas
Princípios éticos compartilhados, transparência, respeito às regras e satisfação plena com as expectativas dos clientes.